-回访

　　“医托公司”放假聊天群“禁言”

　　“全体员工离开公司，请把工作牌脱掉，或交到办公室。”昨下中午12点53分，北京智者创新公司办公室主任黄丽(化名)在工作群内发布上述通知，随即开启了聊天群“全员禁言”功能。

　　员工刘海瑞(化名)说，公司上午开了全员大会，收走了员工手里全部的资料和胸牌，并宣布放假七天。“之前一点征兆都没有。”

　　由于临近春节，部分员工准备辞职回家，只有一些老员工经主管安抚后，表示会留下来。“现在大家都在公司收拾东西，准备回宿舍。”刘海瑞电话那头，声音嘈杂。她说，自己打算先回老家，这种昧着良心的钱还是不挣了，年后找份正经工作。

　　昨日下午一点半，在朝阳区嘉禾文化大厦的北京智者创新公司6楼，整层1000余平米的办公大厅，仅剩下空空的工位，及桌面资料都已被清空。只有几位员工还在清理现场。黄丽的工位就在进门“接待处”，她的工位下方已收集了上百张员工交回的胸牌。

　　英才公司总裁：对医托毫不知情

　　昨天下午，北京英才公司总裁苏建阳对新京报记者表示，对公司存网络医托情况毫不知情，其公司新媒体二部章蕾组织培训“网络医托”的行为也一无所知。

　　苏建阳表示，公司之前的业务内容是联系专家对医院进行护士护理等方面的培训，收取培训费。但从2015年初至今，医院客户流失，此前的培训业务已无法开展。

　　他介绍，北京英才公司正在做市场调研，采用“互联网+”思维，打造患者与医院沟通的平台，做“医疗电商”。事实上，苏建阳所称的“医疗电商”，就是网络医托通过新媒体软件和商务通软件“招揽患者”。

　　“我招募调研团队时，找的是有经验有资源的，个别员工可能本身就是做这个市场的，会私下介绍病号。”苏建阳解释说。

　　据新京报记者调查，北京英才公司二部新媒体自2015年3月至2015年12月18日，共为昆明曙光医院、许昌现代医院、通辽曙光医院、邯郸阳光4家医院“招揽患者”949人。

　　苏建阳表示，昆明曙光男科医院、邯郸阳光医院、通辽曙光医院、许昌现代医院这4家民营医院在调研的范围内，但还未达成合作。

　　“我也不懂，现在调研还在探索阶段，如果经营中有不合规不合法的情况，我改正。”苏建阳坦言，其对员工管理不到位。

　　2015年12月末，苏建阳在英才集团12周年年会上曾表示，英才集团旗下已有200多家医院。昨日，他称当时是“吹牛”，为了鼓舞员工。“我承认是有夸大的成分，如果真有200多家，我经营就不会困难了，你看我办公室连地毯都没有。”

　　-焦点

　　社交媒体监管存漏洞

　　“利用社交软件‘钓病人’本质上和之前在电线杆上贴小广告的医托并无二致。”中国医院协会民营医院管理分会常务副会长赵淳认为，网络医托更隐蔽，危害更大，“因为网络无孔不入”。

　　“医院的本职应是治病救人，但北京建国、长虹等莆田系医院却将医院定位为赚钱的工具。”赵淳说，医疗行业有其特殊性，医院应慎做广告，首先应考虑医疗质量和病人安全。

　　赵淳认为，整治民营医院应完善医疗广告有关规定，网络医托的出现，暴露出社交媒体和自媒体的监管漏洞。

　　京师律所医疗纠纷法律事务部主任白云飞说，莆田系医院涉足“网络医托”的做法加重整体医患关系的紧张与对立。卫生行政部门应加大对民营医院的监管力度，规范其广告宣传行为，严厉打击网络医托。

　　北京的张新年律师表示，网络医托行为涉嫌诈骗罪、非法行医罪和虚假广告罪。以诈骗罪为例，刑法规定，诈骗数额较大就会受到刑事处罚。他说，在行政处罚和定罪量刑上网络医托和传统医托没有区别，都应受到严惩。