平安龙江网讯 黑龙江省五大连池市公安局高度重视民警的身心健康，创造性开展从优待警工作，进一步关心关爱民警，切实减少民警伤亡发生。

　　一是发挥民警救助基金会作用，组织开展走访慰问活动，进行及时、有效的救助。二是关爱民警身心健康，每年组织一次身体健康检查，对患有重病或有迹象表明可能患有重病的民警，及时安排复查、就诊，确保患病民警能够早发现、早治疗、早康复。对年龄偏大、身体状况欠佳、无法承担相应工作任务的，或者工作任务可能加重民警病情、造成较大风险的，坚决调整工作任务或调整岗位。三是建立民警心理健康疏导机制，配备心理行为训练设施，邀请心理专家开展心理健康讲座和咨询活动，进行心理调节，缓解心理压力，预防心理疾病发生。四是完善民警伤病救治制度，逐步争取提高民警人身意外伤害保险额度，每年为民警办理一次人身意外伤害保险，有效拓宽因公负伤、致残民警的医疗救助渠道。五是畅通民警快速救治“绿色通道”，坚持“先行及时救治、事后补交费用”原则，确保因公负伤民警在第一时间得到救治，最大限度保障民警生命安全。六是科学调整勤务模式，落实民警年休假制度，通过轮休、串休、补休、化整休为零休等多种形式确保民警得到及时休整。在侦办重大案件、处置重大事件、执行重大安保任务结束后，及时安排民警补休，避免过度疲劳。七是适时组织优秀民警、功模民警外出疗养和学习考察活动，为民警创造缓解工作压力和调整身心状态的机会。八是强化全警实战练兵，积极应对当前严峻的反恐处突形势，熟练操作警械和武器，有效解决民警“敢用枪”、“会用枪”、“用好枪”的问题，努力提高民警防护意识、执法执勤水平和自身安全保护能力。九是配齐配好执法执勤安全防护装备，加强交通安全法律法规培训和行车安全教育，落实安全保障措施。十是履行民警正当执法权益委员会职责，依法及时查处诬告陷害公安民警的行为，惩处报复袭击民警、妨害民警依法执行公务的违法犯罪行为，切实维护民警合法权益。