平安龙江网讯 随着2016年的悄然到来，社区矫正工作也在如火如荼的开展，其中重要一项就是社矫档案换新装。以城区司法所为试点单位，目的是提高档案管理水平，提升社矫工作效率。

　　城区司法所以《社区矫正实施方案》为主导，以规范建设为抓手，进一步加强社区矫正档案规范化建设，实现从入矫到解矫全过程档案规范化管理。亮点有三：

　　一、档案登记“细致化”。进一步细化社矫人员报告考核流程，将每月社矫人员的思想汇报、监督管理、教育帮扶、考核奖惩等情况综合到一张纸上。方便梳理出每周、每月、每季度登记信息，使管理更加细致化。

　　二、档案管理“人性化”。充分利用心理评估测评仪器，统一对社矫人员进行心理测试、人身危险评估、社会风险测评、教育矫正效果评估，再通过沟通、走访，实际了解社矫人员情况，有根据的决定对其普管或严管。

　　三、监督检查“经常化”。社矫人员每次报道、学习时，都及时建立并完善包括基本信息、家庭基本情况、最近工作情况、心理状况等信息表格。及时掌握情况，发现问题，纠错改正。

　　新档案的实施与管理，便于查证社矫人员信息的同时，也作为检验司法所日常工作的实证，更为了帮助社矫人员重新融入社会。